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招標代理公司（立即查看） 受業(yè)主單位（立即查看） 委托，于2024-12-23在采購與招標網(wǎng)發(fā)布 中共犍为县医疗保障局党组&#x5.....。現(xiàn)邀請全國供應(yīng)商參與投標，有意向的單位請及時聯(lián)系項目聯(lián)系人參與投標。 （略）委巡察工作統(tǒng)一部署，（略）年9月（略）日至（略）月（略）日，（略）委第一巡察組（略）進行了常規(guī)巡察，（略）年1月4日，（略）委第一巡察組（略）反饋了巡察意見。按照巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察反饋意見集中（略）改進展情況予以公布。一、落實巡察（略）改責任情況（一）組織領(lǐng)導(dǎo)方面。強化組織保障，成（略）巡察（略）改工作領(lǐng)導(dǎo)小組；扎實推進巡察（略）長辦公（擴大）、黨組會會議專題研究（略）改工作；嚴格按照巡察（略）改工作要求，召開專題民主生活會，結(jié)合巡察反饋問題，班子和個人認真開展對照自查、深入剖析。（二）責任落實方面。主要負責人以身作則，切實擔負（略）改第一責任人責任，對巡察全面（略）改負首責、負總責；（略）管負責人落實好“一崗（略）負責人具體落實各項（略）改工作。對巡察反饋問題建立責任清單，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、責任股室、（略）改舉措和（略）改時限，嚴格壓實（略）改工作責任，確保（略）改工作有序推進。（三）監(jiān)督檢查方面。對巡察反饋問題明確相關(guān)責任領(lǐng)導(dǎo)，責任領(lǐng)導(dǎo)針對各自負責的問題，定期聽取相關(guān)股室責任人作（略）改工作情況匯報，切實加強對問題（略）改的跟蹤督促和指導(dǎo)。二、巡察組反饋問題（略）改落實情況（一）在“貫徹落實黨中央決策部署情況”方面1.關(guān)于“解決醫(yī)保基金安全運行難點問題不力”問題。（1）解決歷史欠費問題不力。（略）改情況：一是已完（略）參保企業(yè)參保繳費情況的清理，清理出欠費三個月以上的企業(yè)。二是對涉及的欠費企業(yè)均已書面告知欠費情況并同步函告稅務(wù)部門和各企業(yè)行業(yè)主管部門，配合稅務(wù)部門對欠繳社保保險費通過法律途徑進行追繳。（2）（略）治“死人刷醫(yī)?！辈粡氐?。（略）改情況：一是做好信息比對和全面篩查工作，對發(fā)現(xiàn)問題的醫(yī)療機構(gòu)，已責令全額退回違規(guī)使用資金。二是已將（略）治“死人刷醫(yī)?！爆F(xiàn)象納入《（略）年基金監(jiān)管實施工作方案》中，列入對定點醫(yī)療機構(gòu)的常態(tài)化檢查并長期堅持。三是對定點醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)保經(jīng)辦人員開展政策培訓(xùn)和進行（略）線下聯(lián)動宣傳，多措并舉提升經(jīng)辦人員經(jīng)辦水平和參保群眾法制意識。四是建立醫(yī)保、社保、民政、衛(wèi)健等部門死亡人員數(shù)據(jù)共享機制，每季度組織定點醫(yī)療機構(gòu)對疑點數(shù)據(jù)開展核查，常態(tài)化建立“死人刷醫(yī)?！憋L險線索排查機制，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。（3（略）治理監(jiān)管難點問題措施乏力。（略）改情況：一是在每月醫(yī)保工作例會上對各定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)保經(jīng)辦人員進行政策培訓(xùn)，并對醫(yī)務(wù)人員開展（略）政策培訓(xùn)；組織各定點醫(yī)療機構(gòu)開展自查自糾工作，相關(guān)違規(guī)金額已責令相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)全額退回基金專戶。（略）、（略）基金監(jiān)管監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的共性違規(guī)問題納入《（略）年基金監(jiān)管工作實施方案》中，針對定點醫(yī)療機構(gòu)共性違規(guī)問題進行重點檢查，對定點醫(yī)療機構(gòu)完成全覆蓋檢查（略）交辦舉報線索案件。三是組織衛(wèi)健、（略）場監(jiān)管、公安等七部門召開打擊欺詐騙保聯(lián)席會，凝聚監(jiān)管合力；加強信息共享，對舉報線索案件開展跨部門聯(lián)合調(diào)查，收回違規(guī)使用的醫(yī)?；?。（4）落實“應(yīng)保盡?！闭咦鳛椴蛔?。（略）改（略）繼續(xù)加大對政策宣傳，對未繳費的參保群眾（略）短信（略）條，告知引導(dǎo)群眾參保繳費。二（略）參保數(shù)據(jù)進行全面清理，完成修正參保數(shù)據(jù)3（略）余條，同時聯(lián)系公安部（略）周歲以上參保人員戶籍情況進行清理并及時清理注銷。三是清理核實犍為戶籍的本地參保人員和異地參保人員，并建立未參保人員數(shù)據(jù)臺賬。2.關(guān)于“履行監(jiān)管職責不夠嚴格”問題。（1）督促落實“帶量采購”不到位問題。（略）改情況：一是加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)。召開藥械集采培訓(xùn)（略）政策業(yè)務(wù)水平。督促指導(dǎo)定點醫(yī)療機構(gòu)完善院內(nèi)議價制度，積極組織實施議價。二是強化監(jiān)督管理。對（略）年藥械集采情況進行全面梳理（略）析存在的問題及原因，并督促相關(guān)醫(yī)療機（略）運行數(shù)據(jù)監(jiān)測，每月在工作例會上對問題進行通報。三是嚴格績效考核。（略）醫(yī)療機構(gòu)開展年終績效考核并建立考核臺賬和評（略）細則。四是加強部門協(xié)作。動態(tài)跟（略）緊密型醫(yī)共體建設(shè)工作進展情況，加強與衛(wèi)健部門的協(xié)作配合。待醫(yī)共體建成后，積極支持開展藥械集中采購工作。（2）“兩定機構(gòu)”審核不嚴。（略）改情況：一是完善制度。印發(fā)《關(guān)于修改“申請定點醫(yī)藥機構(gòu)經(jīng)辦管理流程”的通知》，完善《申請定點醫(yī)藥機構(gòu)經(jīng)辦管理流程》制度，進一步加強和規(guī)范醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)療保障定點管理。二是加強干部管理，強化政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。壓實經(jīng)辦人員工作責任，提高經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平。三是開展全面復(fù)查。對新增定點醫(yī)藥機構(gòu)進行全面復(fù)查，對申請表、評估表不規(guī)范的地方進行（略）改，準確把握新增流程和各階段時間節(jié)點，杜絕出現(xiàn)申請營業(yè)時間不足和經(jīng)辦超期的情況。3.關(guān)于“落實上級工作要求不到位”問題。（1）推廣電子醫(yī)保遲緩。（略）改（略）配備醫(yī)療保障基層服務(wù)終端8（略）采用直接刷臉的方式激活醫(yī)保電子憑證，提升工作效率。二是有序組織參保群眾集中刷臉激活醫(yī)保電子憑證，截止（略）年（略）月（略）日，（略）醫(yī)保電子憑證激活率（略）第四，結(jié)算率超年度考核指標4個百（略）點。（略）家定點醫(yī)療機構(gòu)全部引進醫(yī)療保障基層服務(wù)終端設(shè)備有效提高醫(yī)保電子憑證結(jié)算效率。四是每月通報醫(yī)保電子憑證結(jié)算清理，對工作不到位的定點醫(yī)療機構(gòu)及時督促（略）改。（2）落實“好差評”要求敷衍。（略）改情況：一是完善《醫(yī)保經(jīng)辦事項“好差評”工作制度》，確?！昂貌钤u”工作落地落實。二是綜合前臺全部安裝評價器，實現(xiàn)辦事群眾對工作人員服務(wù)進行評價。三是定期查看“好差評”數(shù)據(jù)，查找服務(wù)堵點漏點，提升經(jīng)辦服務(wù)能力。四是通過職工互評和參考“好差評”情況，每月評選一名月度服務(wù)之星。（3）醫(yī)保大廳建設(shè)進度滯后。（略）全面完成醫(yī)保大廳的裝修改造工作，工作人員已全部完成入駐，嚴格按照國家要求設(shè)置綜合窗口和各（略），融入犍為地方特色，實（略）規(guī)范化、辦事服務(wù)便民化、業(yè)務(wù)流程標準化、文化展示特色化。通（略）組織開展的驗收工作，大廳標準化建設(shè)得到驗收組高度認可。4.關(guān)于“抓意識形態(tài)、統(tǒng)戰(zhàn)、保密工作等方面存在差距”問題。（1）落實意識形態(tài)責任制不足。（略）改情況：一是規(guī)范民主生活會程序，將意識形態(tài)工作納入年度工作要點和民主生活會對照檢查材料等內(nèi)容之中。二是壓實單位主要領(lǐng)導(dǎo)第一責任人責任、（略）管領(lǐng)導(dǎo)直接責任人責任和班子成員“一崗雙責”，簽訂“一崗雙責”承諾書。三是及時傳達意識形態(tài)工作相關(guān)會議文件精神，并研究貫徹落實意見。對意識形態(tài)工作定期開展專題研究和（略）析研判。（2）深學細學統(tǒng)戰(zhàn)會議精神不夠。（略）改情況：一是強化政策業(yè)務(wù)學習，在職工例會（略）達學習相關(guān)文件精神，提高干部職工對統(tǒng)戰(zhàn)工作重要性的思想認識。二是將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入工作重要議事日程（略）年統(tǒng)戰(zhàn)工作要點。三是組織黨員干部與黨外人士積極開展文明實踐、政策宣傳等活動，增進黨員干部與黨外人士的友誼，凝聚合力，共同推進醫(yī)保事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（3）落實保密工作“四大管理”不力。（略）改情況：一是完善《（略）保密工作制度》，就“總體國家安全觀·創(chuàng)新引領(lǐng)（略）周年”開展學習研討和對保密工作進行專題研究。二是對單位涉密文件進行單獨登記并建立流轉(zhuǎn)臺賬，對單位所有非涉密電腦進行排查，完善標識和張貼責任人員情況。三是嚴格落實信息公開保密審查工作制度，對政務(wù)公開、掌上犍為原創(chuàng)信息在發(fā)布前均進行保密審查。（二）在“群眾身邊不正之風和腐敗問題情況”方面1.關(guān)于“壓緊壓實主體責任不夠到位”問題。（1）作風（略）治不嚴實。（略）改情況：一是（略）管領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)人員進行談話，強化工作人員思想認識，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度。二是強化政治理論學習，在職工例會上組織全體干部職工對中央八項規(guī)定精神進行學習，切實轉(zhuǎn)變干部作風，強化干部責任感和使命感。三是對相關(guān)工作人員的工作情況進行考核，相關(guān)人員遵守工作紀律和政治紀律。（2）違規(guī)報銷費用。（略）改情況：一是對違規(guī)報銷費用進行追回，組織全體干部職工進行學習，切實轉(zhuǎn)變干部作風、強化工作紀律。二是健全內(nèi)控制度，完善《單位經(jīng)費財務(wù)管理制度》，進一步健全內(nèi)控機制。單位負責人對財務(wù)經(jīng)辦人員進行批評教育，增強財務(wù)人員的責任意識，強化財經(jīng)管理。三是加強單位內(nèi)部管理，加強財經(jīng)政策學習，提高全體職工的財經(jīng)規(guī)范意識。（3）防控監(jiān)管廉政風險不力。（略）改情況：一是前往先進（（略））（略）交流學習、（略）、（略）醫(yī)保大數(shù)據(jù)監(jiān)管線索核查培訓(xùn)會，提升基金監(jiān)管經(jīng)辦人員大數(shù)據(jù)（略）析能力。二是統(tǒng)籌（略）合資源，增強基金監(jiān)管力量，加大對兩定機構(gòu)的監(jiān)管力度。三是單位主要負責人對基金監(jiān)管從業(yè)人員進行談話，強化監(jiān)管人員的廉政意識。在職工例會上進行基金監(jiān)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作人員的基金監(jiān)管能力。四是組織衛(wèi)健、（略）場監(jiān)管、公安等部門召開打擊欺詐騙保聯(lián)席會，加強與聯(lián)合懲戒部門的銜接，形成醫(yī)保基金監(jiān)管合力。（4）自行采購審核不嚴。（略）改情況：一是加強政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（略）集中采購目錄實施方（略）采購相關(guān)政策的學習，提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)水平。二是健全制度，完善《（略）自行采購制度》，強化內(nèi)部采購過程控制，明確內(nèi)部評審要求和監(jiān)督管理要求，進一步規(guī)范自行采購行為。2.關(guān)于“厚植為民服務(wù)意識不足”問題。（1）服務(wù)能力下沉不足。（略）改情況：一是（略）衛(wèi)生室已具備（略）權(quán)限。二是積極協(xié)（略）衛(wèi)生室門診統(tǒng)籌報銷問題。（略）衛(wèi)生院進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，（略）衛(wèi)生室進行門診統(tǒng)籌報銷相關(guān)情況。四是已完成衛(wèi)健報送的9（略）IP的下發(fā)，并（略）印發(fā)了《關(guān)于加（略）衛(wèi)生室納入醫(yī)保定點管理的通知》（犍衛(wèi)健發(fā)〔（略）〕（略）號）文件，（略）衛(wèi)生室納入衛(wèi)生院一體化管理，（略）衛(wèi)（略））衛(wèi)生院內(nèi)設(shè)科室，由衛(wèi)生院代為結(jié)算門診統(tǒng)籌費用。（2）做好殘疾人服務(wù)不到位。（略）入口處安裝殘疾人（略）專用呼叫設(shè)備和殘疾人專用座椅，落實工作人員負責（略）殘疾人醫(yī)保業(yè)務(wù)。（3）服務(wù)態(tài)度仍需加強。（略）改（略）每周對醫(yī)保經(jīng)辦人員進行相關(guān)培訓(xùn)，提升醫(yī)保經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識。二是對醫(yī)保大廳的電話接聽設(shè)置排班表，確保電話不漏接。三是對醫(yī)保大廳經(jīng)辦服務(wù)相關(guān)工作制度進行優(yōu)化，各類制度上墻，讓醫(yī)保經(jīng)辦人員接受群眾的全面監(jiān)督。（三）在“基層黨組織建設(shè)”方面1.關(guān)于“政治學習不夠深入”問題。（略）改情況：一是堅持第一議題制度，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神和重要指示精神，切實將學習成果轉(zhuǎn)化為推動工作的強大動力。二是拓寬干部（略），建立年輕干部職工例會領(lǐng)學臺賬，強化干部職工政治學習、政策學習水平；利用“青年學習時”（略）群，定期發(fā)布重要理論精神和相關(guān)業(yè)務(wù)知識技巧；建立《（略）學習管理制度》《（略）評先評優(yōu)考核管理辦法》制度，強化干部政治理論水平，增強干部實干爭先能力。2.關(guān)于“‘三重一大’事項標準不明確”問題。（略）改情況：一是印發(fā)《關(guān)于修改“申請定點醫(yī)藥機構(gòu)經(jīng)辦管理流程”的通知》，完善《申請定點醫(yī)藥機構(gòu)經(jīng)辦管理流程》，進一步加強和規(guī)范醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)療保障定點管理。二是對未上會審議的醫(yī)藥機構(gòu)相關(guān)資料進行復(fù)審，并再次進行實地復(fù)核。3.關(guān)于“干部專業(yè)化建設(shè)有差距”問題。（略）改情況：一是利用“青年學習時”（略）群，定期發(fā)布重要理論精神和相關(guān)業(yè)務(wù)知識技巧。二是建立年輕干部職工例會領(lǐng)學臺賬，強化干部職工政治學習、政策學習水平。三是開展年輕干部輪崗學習交流和強化人才引進，公開招錄醫(yī)學專業(yè)相關(guān)人才。4.關(guān)于“機關(guān)黨建仍需加強”問題。（略）改情況：一是在黨員大會上對《黨員發(fā)展細則》進行集中學習，規(guī)范黨員發(fā)展流程。二是在支部委員會上通過《中（略）支部委員會關(guān)于打造“（略）犍行·醫(yī)心為民”黨建品牌工作方案》。三是圍繞黨建品牌“（略）犍行·醫(yī)心為民”開展志愿服務(wù)，開展基金監(jiān)管宣傳月、“（略）鑄魂·清明祭英烈”、艾滋病防治知識宣傳、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)等活動。（四）在“巡察（略）改和成果運用情況”方面1.關(guān)于“巡察反饋問題（略）改成效不佳”問題。（略）改情況：一是（略）年以來檢查定點（略）售藥店，經(jīng)查存在“駐店藥師不在崗”違規(guī)行為，已（略）責令（略）改，追回違規(guī)使用資金并處以違約金，將繼續(xù)加大對定點（略）售藥店駐店藥師不在崗銷售處方藥品使用醫(yī)?；鹎闆r的檢查力度。二是在基金監(jiān)管宣傳月及平時的專項檢查中加強對定點（略）售藥店的政策宣講。三是（略）場監(jiān)管藥監(jiān)部門之